Nieuwe Mentorenprogramma 2026 officieel van start

Foto: Jacq Roos Fotografie

Tijdens de kick-off was er volop ruimte om elkaar op een laagdrempelige en persoonlijke manier te leren kennen. Met een herkenbare werkmomenten-bingokaart gingen de deelnemers op zoek naar herkenning en verrassende verhalen, zoals: ‘heeft regelmatig last van het impostersyndroom’ of ‘heeft een bizarre bijbaan gehad waar diegene nu toch iets aan heeft in de carrière’.

Daarna volgde een vragenspel in groepsvorm, dat al snel leidde tot interessante en open gesprekken over werk, ambities, ervaringen en persoonlijke ontwikkeling.

Natuurlijk was er ook uitgebreid tijd voor mentoren en mentees om elkaar één-op-één beter te leren kennen. Ze gingen met elkaar in gesprek over hun verwachtingen, leerdoelen en wat zij uit het mentorenprogramma willen halen. Zo legden zij de basis voor een waardevolle samenwerking in de komende periode.